Falsos Casos de «Despido por Necesidades de la Empresa»
¿Te despidieron con causal de «despido por necesidades de la empresa»? Entérate ahora de 12 casos falsos que te permitirán presentar una demanda.
El despido es la terminación inmediata de la relación laboral por parte del empleador. Si existe una causal para el despido, el despido está justificado. Si no hay motivo para el despido, es injustificado.
Para brindar esa protección, en Chile existe la legislación y los procedimientos pertinentes para que las marcas comerciales estén debidamente registradas. De esta manera, los dueños obtienen derechos legales sobre las mismas.